车间工会上半年工作总结

车间工会上半年工作总结

半年来，在公司工会的正确领导下，我车间工会认真贯彻落实****精神，全面推进工会组织机构和制度建设，充分发挥基层工会组织密切联系职工群众的桥梁和纽带作用，围绕中心工作，充分调动职工的积极性、主动性和创造性，全面提升工会工作的整体水平，团结和带领广大职工，紧紧围绕集团公司发展目标，强化自身建设，结合企业**工作特点，充分调动职工的聪明才智，开拓进取、与时俱进全面落实依靠方针，突出维权、参与、创新职能，组织引导职工积极开展工会活动，推进职工素质建设和企业文化建设，增强队伍凝聚力和战斗力，在凝聚人心、维护稳定、促进发展、提升职工队伍战斗力等方面均取得了长足发展,较好地发挥了工会组织作用取得了一定的成绩。

一、加强学习，努力提升工会工作水平。

我车间工会努力倡导职工爱本职、敢争先、有作为、作贡献的进取意识，加强政治理论学习和职业道德教育，与支部同步开展学习，年初支部研究制订了合理有效的学习计划，对学习目标、主要内容、方式方法、基本要求作出科学明确的规定。采取集中学习和个人自学的形式，结合实际，认真学习贯彻****精神、****精神和社会上、集团公司道德典范事迹，组织学习了《工会法》、《工会章程》等相关法律规定，营造良好的文化氛围，帮助职工摒弃拜金主义、个人英雄主义、极端个人主义，树立正确的人生观、价值观、世界观。通过学习，有效提升了职工队伍的战斗力和凝聚力，增强了职工的使命感和责任感，弘扬了正能量。上半年组织集中学习4次，撰写学习心得9篇。

二、落实制度，认真履行工会组织职能。

为实现工会会务公开，车间进一步明确了工会工作的指导思想，认真组织学习《工会委员岗位责任制》和《工会会员代表大会制度》。车间工会以定期例会为载体，对集团公司改革发展情况、年度生产经营目标、经济形势、工作计划等进行了全面的公开宣传，进一步增强了全体会员民主参与、民主管理意识，促进了工会公务透明化、公开化、公平化管理。

三、开展宣教，丰富职工文化生活。

我车间围绕集团公司的改革发展大局稳定目标，积极开展各项宣传教育工作。认真开展了职代会精神的宣传贯彻，把企业全年工作的指导思想和奋斗目标宣贯到每一名职工；认真学习了职代会精神。开展讲大局、讲稳定、加强组织纪律性教育，使职工树立全局观念，克服小团体利益、个人利益当先的思想，正确处理好企业与个人的利益关系，做好自己的本职工作，充分发挥工人阶级在经济建设中的主力军作用。我车间工会为了更好的增强职工队伍的凝聚力、战斗力，积极组织职工参加处工会组织的各类比赛活动，同时积极组织职工参加集团公司“***知识竞赛”“安全生产月知识竞赛”等活动，丰富干部职工的文化生活和业余生活。通过这一系列活动的开展，不仅活跃了职工文化生活，同时把思想教育的内容渗透、融化在活动之中，使职工受到感染、熏陶和教育。

四、积极开展职工关怀帮扶工作。

我车间工会密切关心职工生活状况、身体情况和精神状态，及时掌握职工情况，对他们予以帮扶。工会组织定期与职工谈心谈话，了解掌握他们的思想动态和家庭情况，及时帮助职工解决学习、工作和生活中的实际问题。上半年开展慰问1次。

五、促进工作业绩提升。我车间工会在年初就按照工作职责制定了工作计划，严格按照计划认真落实，半年一总结，一年一提升。同时，把车间工会标准化建设与***工作有机结合。在坚持理论学习的同时，紧密结合***工作中的实际问题，着力解决工作不实、能力不足等突出问题，真正做到将理论学习成果转化为****工作创新能力，以工会工作推动强化队伍素质，圆满完成了****工作的各项任务。

六、以标准化建设为载体，争创“先进组织”。

我车间工会严格对照标准化建设实施方案，以创建“先进组织”为目标，大力推进学习型、服务型、创新型组织建设。从班子建设、队伍建设、重点工作、完善制度、落实保障五个方面全方位推进工会建设，进一步提高凝聚力、创造力、战斗力，引导广大职工坚定理想信念，明确责任要求，提高创新能力，全面提升工作水平。在全体职工的共同努力下，我车间工会荣获集团公司工会“学习型组织”荣誉称号、创建文明单位“先进集体”荣誉称号。在“迎新春”和“庆五一”徒步活动中分别取得了团体第一名和第二名的好成绩。1名同志荣获集团公司工会“学习型职工”荣誉称号，1名同志荣获集团公司“先进个人”荣誉称号，1名同志荣获创先争优“先进个人”荣誉称号。

七、存在的问题

一是职工综合素质有待进一步提高。平时忙于中心工作，静下心来加强理论和业务学习的时间不够多，工作理念和方法比较单一，开拓创新意识不够强。管理水平和服务质量与新形势下发展的高标准要求还有一定差距。

二是先锋模范作用还不够突出。工作主动不够强，以工会组织带先效果不够凸显，长效机制还未完全建立，还有待进一步加快建设进度。

三是缺乏深入的调查研究。由于过多的忙于事务性工作，往往容易忽视与职工面对面的交心谈心，在倾听群众意见方面还存在着不足。没有深入的调查研究，完成业务工作和为职工服务结合的不是很好。

四是工会活动缺乏创新。工会工作基本围绕上级处工会组织的安排部署进行，自主组织活动较少，活动形式单一，缺乏创新。

八、下半年工作打算。

今年的各项工作开展虽然取得了一定的成绩，但是，离上级工会和全体职工满意度还有一段距离。我车间工会将在来年的工作中不断提高组织工作能力，扩大组织作为，切实做好工会各项工作：

1、进一步加强工会制度建设，依法规范工会自身行为，提高工会工作的规范化。以公司生产经营为大局，提高工会组织围绕大局工作和行动的自觉性和坚定性，扎扎实实推进工会工作，不断开创工作新局面；

2、进一步完善职工代表大会制度，推进民主管理再上新台阶，最大限度的维护广大职工的权益不受侵害；

3、认真做好会员工作，开展丰富多彩的文体活动，丰富职工业余生活，打造充满活力的工会组织团体；

4、发挥工会组织的桥梁与纽带作用，拓宽渠道、加强沟通，坚持以人为本，关心职工生活，营造温馨工作环境。